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吉林省建筑業協會，30多年來始終秉持服務政府和會員企業理念，不忘初心，奮力前行；2018年在協會與政府脫鉤后，省建協八屆三次理事會完成會長改選。陳偉同志當選會長以來，協會主動適應新的形勢，在新的起點謀劃新思路新舉措。在省民政廳、省住建廳的支持指導下，上下一心，共同努力，各項工作取得新成績，得到廣泛認可。這30多年的每一個精彩瞬間，每一個溫暖細節，都值得我們記錄下來，并載入協會發展的史冊。
一、協會沿革和概況
吉林省建筑業協會成立于1985年，2018年5月與省住建廳脫鉤，是由省民政廳管理，省住建廳行業指導，主要服務于政府和會員單位的全省性社會組織。協會秘書處下設綜合辦公室、財務部、會員部等職能部門。現有12個專業委員會，即工程造價、市政工程、安全技術、裝飾裝修、綠色建筑、鋼結構、消防防火、建筑防水、BIM技術、建筑材料、建筑勞務、法律保障服務中心，并組建了建筑咨詢公司。專職工作人員28名。現有會長單位1家，副會長單位64家，常務理事單位161家，理事單位480家，會員單位近千家。會員代表大會為協會決策機構，理事會為會員代表大會閉幕后的執行機構，常務理事會為日常執行機構，秘書處為日常工作機構。八屆三次理事會會長改選后，協會理順職能，完善工作機構，健全制度和機制，加強自身建設。為協會更好地履職盡責，提供了組織保證。
二、在服務政府和企業的實踐中體現地位和價值
與政府脫鉤后，協會主動轉變觀念和作風，把深入行業調研，反映企業訴求意見作為主要抓手。圍繞企業關注、急需解決的勞務實名制、營改增、工程結算、人工費超常上漲、疫情防控與復工復產政策支持，及省級重點扶植企業發展中的難點等問題，協會先后進行了10次較大規模的調研，并協調政府主管部門推動問題解決。
協調推進央企與地方企業合作。編制《吉林省央企與地方企業合作——優秀建筑業企業名錄》吉林省建協與長春市建協共同舉行第一批央企與地方企業戰略合作簽約儀式，使這項重要工作落地并進入實質性操作。組織系列公益培訓，助推企業技術進步和人員素質提升。圍繞企業需要，應會員要求，僅2018年以來協會就先后組織了12次不同形式的公益培訓。特別是2019年的勞務實名制培訓全省有1200多人參加，產生了很大反響，受到會員企業普遍好評。
開展評先創優系列活動，推動企業各項工作。按照省政府賦予協會的職能，協會始終堅持開展省優質工程評選。至今，已評選出省優質工程639項，作為我省建筑工程質量最高獎，省優質工程評選已深入人心，對推動全省工程質量整體水平提升，發揮了重要作用。2018年后，協會先后組織開展了省優秀施工企業、省工程建設優秀項目經理、省級工法、省級建設質量管理小組等為主體的系列獎項評選。每一個獎項評選都堅持高標準嚴要求，經得起歷史檢驗。協會還組織了首屆全省吊裝行業、工程造價職業技能競賽，第一屆全省鋼結構行業焊接技術大賽，省BIM技術大賽。有力推動了行業技術創新，成為在省內外有影響的職業技能競賽品牌。
三、加強協會自身建設，全面提升協會能力素質
打鐵還需自身硬。行業發展的新形勢，要求協會要始終把自身建設和素質提升當做大事。協會在這方面，做了大量有成效的工作。
走出去學習，開闊視野。為加強與各省建協交流合作，促進協會服務能力上水平，一方面，協會組團赴發達省份學習，借鑒同行經驗；一方面，建立友好協會，促進相互交流合作。協會先后與13個省市建協和其他行業協會建立了友好協會，形成了相互學習和交流合作的良好氛圍。
組建會員企業發展聯盟，建立協會議事決策機制。以核心層為基礎，由核心層、緊密層和松散層構成的會員企業發展聯盟，已經成為推動協會工作決策民主化、科學化和加強企業間交流合作的重要載體和平臺。
加強協會黨建工作，豐富協會文化建設。堅持黨建引領，把黨建與業務工作相結合，發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，讓協會黨建工作更務實有效。建立協會員工學習制度與考評機制，建設學習型、專業型、復合型的高素質團隊。辦好《吉林建筑業》報、微信公眾號和協會網站，為會員提供高品質的信息化服務，成為社會了解協會的重要窗口，成為有特色有活力的協會文化品牌，開展協會團建活動和迎新春聯歡會，豐富協會文化。
協會的工作不但得到省住建廳和會員企業的認可，也得到了省民政廳的充分肯定。在2019年末省民政廳組織的五年一次的社會組織檢查評估中，協會順利通過評估并獲得吉林省5A級協會，總分名列第一。
成績與光榮屬于過去，新的形勢、新的使命、新的目標。激勵協會要站在更高的起點，堅持黨建引領，以更開闊的眼界，牢記使命，積極進取，去共同開創協會工作的新局面、新境界，為吉林省建筑業的發展振興做出新貢獻。
任重道遠，不忘初心；砥礪奮進，共創未來！
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